芬芳清香的花草，一尘不染的厂区，整齐停放的车辆，昂扬向上的精神风貌……走进内蒙古庆华集团，这里的一切都发生着引人瞩目的变化，这里的文明单位创建活动硕果累累，绽放出别样风采。
群雁展翅头雁领
走进内蒙古庆华集团展厅，“全国工人先锋号”“全区‘双爱双评’先进集体” “内蒙古非公有制企业就业先进单位” “内蒙古自治区诚信企业” “内蒙古工业20强企业”“全区先进基层党组织”“慈善捐助先进集体”……展柜中摆满了来自各级授予的荣誉奖牌、锦旗及奖状。
内蒙古庆华集团在企业发展中始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，将文明创建活动作为衡量企业整体工作水平的重要标志，充分发挥党组的核心作用，不断增强企业领导班子的合力，处处体现团结和谐，形成了在班子领导下，全体干部员工明确目标抓落实、健全机制抓管理的良好氛围。把创建文明单位列入年度主要工作部署，成立了精神文明建设领导小组，制定了精神文明建设工作计划，做到了有计划、有目标、有措施、有检查。并将精神文明建设工作纳入年终考核。 鼓励各级干部职工参加各类职业技能评定和外出学习深造，从北京、呼和浩特、山东等地聘请高级教授、培训师举办培训讲座，从多个方面、多种渠道，利用多种形式加强领导班子建设。通过几年来的努力，形成了党政工团协同负责，分工把守，一级抓一级，层层负责的工作机制，使精神文明建设有了组织保障。
丰富载体促建设
加强队伍素质建设。结合自身企业文化体系，以创建学习型企业、学习型党组织活动为载体，加强普法宣传，先后开展了先进性教育、科学发展观、创先争优等主题活动，抓好员工思想教育，构建学习型企业，增强了创建的活力，营造出精神文明与企业文化相互促进的良好氛围；以纪念建党90周年活动为载体，重温我党光辉历史，举办唱红歌、重温入党誓词、慰问敬老院、追寻革命遗迹等活动，学习党的典型经验和成功做法。
加强思想道德建设。在全集团范围内开展“八荣八耻”社会主义荣辱观教育活动，加强思想道德建设，提倡爱劳动、爱科学、尊重知识、尊重创造，在集团形成了团结互助、平等友爱、家庭和睦、尊老爱幼的文明氛围，正面宣传和引导员工树立正确的思想道德观；开展文明窗口、文明家庭、党员示范岗、团员示范岗评选活动，创建“和谐庆华佳苑”住宅小区，在社区内部开设公示栏、阅报栏、宣传栏，定期召开业主大会，举办丰富多彩的社区活动。倡导健康的生活，努力培养“德、智、体”全面发展的员工，定期举办“读书学习月”、“安全生产月”活动，坚持做到大型文体活动定期举办、小型文体活动接连不断，职工图书馆、室内篮球馆、室内游泳池、健身房等良好的硬件环境为员工提供了活动场所，庆华艺术团常年在大漠戈壁、雪域高原各处矿点巡回演出，形式多样、丰富多彩的文体活动，丰富了员工业余文化生活，使精神文明建设活动收到了良好的效果。
加强行政效能建设。在成功实施全面预算管理的基础上，总结典型经验，科学规划未来，今年，集团公司又提出了“班组建设年”的年度管理主题。成立了班组建设领导机构，印发了《班组建设指导意见》，班组建设工作同生产经营任务同布置、同落实、同检查、同考核，对班组建设中涌现出的先进人物、典型经验和做法在全集团范围内进行重点宣传报道，为提高行政效能建设营造良好的舆论氛围，注重在创先争优和评选活动中发现、树立、培养一批政治业务过硬、工作实绩突出、职工群众公认的集体和个人，让全体员工学有榜样、赶有目标，从而提高行政整体效能。
加强党风廉政建设。公司党委认真贯彻党的纪检监察工作方针、政策，积极探索民营企业党风廉政建设新途径、新方法，不断创新载体。成立了集团一把手为组长、集团副总为副组长，各处室主要领导为成员的廉政风险管理工作领导小组。制定了《内蒙古庆华集团有限公司廉政风险防范管理工作实施方案》，明确了开展廉政风险防范管理工作的指导思想、主要原则、对象范围、时间安排以及主要内容和相关要求。积极开展创建“廉政文化示范点”活动，深入挖掘总结几年来集团党风廉政建设的好经验、好做法和新点亮点。2011年5月，集团党风廉政建设教育基地被评为“开发区级廉政文化示范点”，现正在申报“盟级廉政文化示范点”。
勇担责任树形象
以回报社会为已任，加快企业发展，积极参与社会公益事业，塑造负责任的企业形象。在庆华人看来，“搞一个项目，富一方百姓；开一个矿井，绿一片家园”是庆华对社会、对自然的责任。长期以来，内蒙庆华严格贯彻执行国家的环保法规、政策和标准，努力保护环境，对矿山建设和生产过程中因挖损、塌陷、占压等破坏的土地，进行采空区复原、尾矿造田、排土场造林，建设绿色矿山和生态厂区，在原本生态环境恶劣的地区，建设出新的沙漠绿洲。而且积极参与企业所在地各类公益活动，累计为各类公益活动捐资近2亿元，累计吸纳当地3000人就业。实现了企业生产与当地社会、环境的协调发展。
近年来，内蒙古庆华为遵守环保法规而投入的资本性支出大幅增加，累计投资近10亿元，用于治理煤场粉尘污染、焦炉的无组织排放、生产废水处理和厂区绿化。走入庆华，环保意识和蓝天绿水随处可见。目前在庆华，所有的矿区都已配套建设了大规模的洗选加工厂，并实现闭路循环，减少洗选用水及污水排放。目前工业园区完成绿化面积300万平方米，绿化率达到了40%；地源热泵系统，充分利用水底的保温功能，形成一个大型的天然空调机组，避免了锅炉供热造成燃煤能耗和大气污染和空调制冷造成的氟利昂外排破坏臭氧层；投资1.2亿元建设了总长7000米的挡风抑尘墙工程，抑尘有效率达65%以上……“不忘党和政府嘱托，做大做强企业回报社会。”在庆华，担当社会责任不仅是一项企业义务和责任，更是一种企业精神和文化。
问渠哪得清如许，为有源头活水来。在内蒙古庆华讲文明已经蔚然成风，树新风已经成为一种时尚，一种精神的力量，在这种文明力量的推动下，内蒙古庆华集团在发展征程程中迈出更加铿锵的步伐……
2011年上半年，企业共上缴税金5亿元，取得了显著的经济效益。目前，集团被评为中国煤炭企业100强、中国民营企业500强、中国化工企业60强，被内蒙古自治区人民政府评为“创新型企业”，连续5年荣获自治区“诚信企业”荣誉称号。被评为“劳动关系和谐单位”和开发区级“文明单位”，现正在申报更高级别的“文明单位”。
