青海庆华集团组织召开乌兰煤化公司中层以上领导干部大会总经理李永强作重要讲话

    中国庆华青海消息（集团办）近日，青海庆华集团组织召开乌兰煤化公司中层以上领导干部大会，总经理李永强作重要讲话。中国庆华能源集团总会计师王斌武，青海庆华集团副总经理兼总会计师吕忠，副总经理权国俊，副总经理兼乌兰煤化公司总经理刘建生，副总会计师兼乌兰煤化公司副总经理魏生军等参加会议。权国俊主持会议。

    会上，吕忠宣读了青海庆华集团关于乌兰煤化公司人事任免文件。李永强指出，此次人事调整是结合企业发展实际，经过通盘考虑和慎重研究后作出的重要决定，是企业实现“稳产高产、提质增效”目标任务的战略需要，也是基于担当作为、履职尽责，实实在在为能干事、敢干事，能做事、做成事的领导干部提供发展平台的重要举措。希望此次新任命的领导干部要心无旁骛地立足本职工作，承担起与职务相匹配的职责，沉下心来、俯下身子、同心同德、尽心尽力，扎扎实实将集团公司的各项决策部署落到实处。

    李永强对乌兰煤化公司当前及今后一段时期的生产经营、安全环保管理等重点工作提出具体要求。一是乌兰煤化公司要承担起主体责任，积极应对企业生产组织面临的新困难和新挑战，从量质价及运力组织等方面加大生产要素保障力度，并提前做好冬储工作，确保生产运营的持续稳定。二是要坚定不移地围绕“提质增效”目标任务，加强生产组织管理，强化工艺流程管控、固化关键技术指标，进一步稳定产品质量，不断增强市场竞争力。三是要“抓两头、促中间”，严把原煤采购和产品销售关，算好成本账、效益账，不断提升企业经营效益。四是要本着为投资人负责、为企业负责、为员工及家庭负责的态度，不断加强安全生产和环保运行管理，创新安全环保管理体制机制，做到全员参与、人人有责，确保安全环保工作平稳有序推进。

    李永强强调，“世上没有救世主”。乌兰煤化公司要以此次人事优化调整为契机，进一步改进领导干部队伍作风建设，坚决杜绝“等、靠、要”惰性思维，不断增强工作的使命感和责任感，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责，保障企业正常生产经营秩序，保障企业经济效益，保障员工根本利益。各级领导干部要在庆华这个平台和大家庭，充分发挥自己的“光”和“热”，主动适应企业发展新形势、新任务需要，认真组织好内部管理和生产运营，提高工作执行力，努力为企业谋发展、为员工谋幸福。

    权国俊作总结讲话。他指出，总经理李永强同志的重要讲话语重心长、发人深省，体现了集团公司领导班子对乌兰煤化公司各项工作的高度重视和殷切期望。希望乌兰煤化公司全体干部职工紧密团结在新领导班子周围，进一步加强和改进思想作风、工作作风、领导作风，特别是各级领导干部要以身作则、率先垂范，亲力亲为、凝心聚力，带领和团结广大职工与企业一道攻坚克难；要加大企业文化建设力度，不断挖掘“像军队、像学校、像家庭”三像企业文化建设目标内涵，提升企业发展软实力；要进一步增强工作的危机感和紧迫感，以提质增效、扭亏增盈为核心，积极克服生产组织面临的困难问题，坚守安全生产红线和环保运行底线，不断强化生产运营及生产计划组织管理，逐级压实责任，在剩下不到4个月的时间里力争乌兰煤化公司生产经营再上新台阶。

    刘建生代表乌兰煤化公司作表态发言，表示完全赞同集团公司对乌兰煤化公司人事任免的重大决定，并将本着为投资人负责、为企业负责、为员工及家庭负责的态度，坚决贯彻执行集团公司的各项决策部署，坚守安全环保红线底线、抓好生产运营管理、不断提升经济效益，用实实在在的成绩回报集团公司，不辜负李永强总经理的期望和重托，有信心、有决心带领广大干部职工保质保量完成全年生产经营目标任务。