中国庆华青海消息（朱鹏程）为进一步提高管理干部和专业技术人员的工作能力和综合素质，全面总结上半年工作经验，有效推进下半年各项工作，7月4日至7月17日，青海庆华集团格尔木矿业公司组织中层管理干部及专业技术人员进行了半年工作业绩考评。
此次干部考评工作由矿业公司办公室主持，对中层管理干部的岗位履职和专业技术人员的职称胜任情况进行了客观公正的考评。被考评人员就上半年的工作情况进行了简短的总结，深入分析了工作中存在的问题以及自身方面的不足之处。分管领导、同级同事、各部门职工代表分别对被考评人员的工作能力及生活作风等方面进行了民主测评打分。公司领导对被考评人上半年工作进行了全面点评并对今后工作提出合理建议，
考评工作对中层管理干部和专业技术人员上半年的工作进行了全面总结，为更好的开展下半年工作提供了良好的参考和依据，有效增强了他们的责任意识和大局意识，针对各单位、各部门所存在的问题和不足，在考评工作中得到了许多合理的建议和解决方法，进一步促进了各部门之间相互配合和协调合作，明确了工作方向，通过查漏补缺，超前思考，认真落实各项生产运营工作，主动作为，充分挖掘潜力，为全面完成年度工作任务提供了有力保障。
